11月19日,澳门太阳城
教学工作委员会召开第一次会议,会议内容:一、通报全院第1~9周听课测评结果、问题及改进意见;二、进一步落实04级学生英语能力测试工作;三、落实04级学生毕业实践工作;四、落实04级学生体质测试、毕业生信息采集工作;五、加强教学秩序管理。
副院长徐循、院长助理马建军、各院、系、部负责人、教学管理部负责人、教学调研部负责人及其他教学工作委员会委员参加了会议。主要内容纪要如下:
一、通报全院第1~9周听课测评结果、问题及改进意见
(一)第1~9周听课测评结果
周
| 听课测评人员
| 听课门数
| 评价结果
|
优
| 合格
| 差
|
1~3
| 院(系、部)专家组
| 111
| 58.60%
| 39.60%
| 1.80%
|
机关人员
| 36
| 13.90%
| 75.0%
| 13.90%
|
总体评价
| 147
| 36.00%
| 57.30%
| 7.84%
|
4~6
| 院(系、部)专家组
| 84
| 60.70%
| 36.90%
| 2.40%
|
机关人员
| 43
| 9.30%
| 76.70%
| 14.0%
|
总体评价
| 127
| 35.00%
| 56.80%
| 8.20%
|
7~9
| 院(系、部)专家组
| 97
| 58.76%
| 39.18%
| 2.06%
|
机关人员
| 50
| 12.00%
| 86.00%
| 2.00%
|
总体评价
| 147
| 35.40%
| 62.60%
| 2.00%
|
(二)对测评结果的分析及问题
1.每3周总体评价结果基本一致。
2.院(系、部)和机关听课评价结果“优”和“合格”偏差较大,院(系、部)听课评价结果较高,机关听课评价结果较低。但是,最好的和最差的两头评价结果基本吻合。
3.分析总体偏差原因
(1)评价角度不同,院(系、部)听课角度偏重教师“讲”(教学内容和教学方法);机关听课角度偏重学生“听”(课堂气氛和讲课效果)。
(2)评价表中“评价结果”分三档“优”5分、“合格”3分、“差”2分,其中“合格”的区间分值较大,在3和4.5之间。在6项指标中只要有一项打分低,评价结果就会降一档,机关听课注重“课堂气氛”或“讲课效果”指标,打分低一挡的评价较多。但是以上两种评价角度,都有其合理的一面,互为补充,相辅相成,能综合反映课程教学质量,所以总体评价结果是符合实际的。
4.个别院系评价结果没有体现区分,例如艺术澳门太阳城
,1~3周“优”占81%、4~6周“优”占94%、7~9周“优”占95%。
5.有的院(系、部)听课的教师覆盖面偏小,各位任课教师的被评价的次数不够平衡,将会导致期末评价结果不尽合理。
6.学生教学评价工作04级已于11周开始提前进行,目前应参加测评学生的参评率统计如下:电子与计算机工程澳门太阳城
71%,新闻与公共事业管理系88%,建筑工程澳门太阳城
71%,但管理澳门太阳城
仅为19%,不能保证教师覆盖率和评价信度。
(三)今后改进意见
1.要根据澳门太阳城
课程质量标准严格打分。听课人员要根据自己的听课任务,认真填写“听课记录及评价表”,专家组听课填写各项栏目内容不能漏项,评价结果一定要有合理区分;非专家组成员主要如实填写学生学习状态、出勤率、课堂纪律情况,并依此给出评价分数。
2.要不断明确教学评价的意义。教学评价的宗旨是帮助教师提高教学质量,对一贯教学效果很好的教师由专家组决定可以免听,而把主要听课重点放在教学效果较差的教师,专家组集体听课,要重点解决他们的教学问题,提高他们的教学质量。
3.更改分院(系、部)教学测评和召开教学指导委员会会议时间。从第10周开始,各院(系、部)课程教学测评改为每4周进行一次,召开分院(系、部)级教学指导委员会会议,填写《课程教学测评表》等有关统计表,交教学调研部杨平,并要求在“教学情况表”的“专家组听课效果排名”栏目中,认真填写4周中被评全体教师的课程名称及评价结果分数排名情况。
4.更改澳门太阳城
教学测评和召开教学工作委员会会议时间。从第10周开始,澳门太阳城
测评改为每5周进行一次,并召开澳门太阳城
教学工作委员会会议,沟通、研究并评价全院课程教学质量的基本状况。
5.要重视“教学问题处理单”。在听课中发现问题时,听课人一定要及时填写《教学问题处理单》,要向听课教师明确说明《教学问题处理单》的重要意义:一是对出现的教学事故,《教学问题处理单》是一个调查、分析、确认、处理过程的档案记载,是严格执行澳门太阳城
教学纪律的重要措施;二是对非教学事故的教学问题,《教学问题处理单》是一个发现问题、解决问题过程的记载,是反映本系负责人帮助教师提高教学质量工作绩效的记载,也是表明教师通过帮助提高教学质量成长过程的记载,是严格贯彻澳门太阳城
教学基本要求的重要措施。
6.要扩大听课的覆盖面和次数。今后评价要注意覆盖到全体任课教师,每学期每位教师被听课次数起码达到3次,如果专家组人数不够,应相应扩大专家组人数。
7.要认真做好教学总结和填写《任课教师教学自评表》。任课教师课程教学活动结束后,要立即向所在系部或负责系部上交课程教学总结和《任课教师教学自评表》,实事求是地总结教学并根据澳门太阳城
课程质量标准进行自我教学评价。
8.增加机关听课人员。机关听课组由9人组成,具体成员包括徐循、杨斌、马建军、沈海龙、任连伟、王玉林、赵秀琛、杨光、杨平。机关由5位听课人员实行分片负责,机关听课人员的《听课记录及评价表》统一交教学调研部杨平,进行统计、上报和存档。
9.要认真做好学生教学质量评价工作。要求各院系负责人本着对教师负责的精神,继续动员04级在校学生于毕业实践之前全部参加教学评价,圆满完成04级学生教学评价工作。第15周将组织05、06、07级学生教学评价工作,要求各院系负责人一定要提前组织召开学生教学评价动员会,以保证学生参评人数和评价结果的可靠性。
二、进一步落实04级学生英语能力测试工作
院长助理马建军通报了英语能力测试模拟口试的情况,并针对测试中存在的问题提出了整改意见。
根据澳门太阳城
的安排,外国语澳门太阳城
英语系于11月18日对2004级非外语专业学生进行了英语能力测试的模拟口试。测试中发现,学生对英语能力测试重视不够,近半数学生对专业培养计划中关于英语能力测试的规定不了解;学生迟到较多,因口语测试部分使用录音系统进行,迟到的学生无法进入系统;个别专业参加模拟的学生较少;大部分学生没有带任何证件。
各部门要加强对英语能力测试工作的组织管理,04级毕业生都必须参加,按已通知的时间表提前进入考场,考生必须持学生证或本人身份证,口试部分迟到者不能参加测试,笔试部分考生必须自行准备、调试好耳机。
具备下列条件之一者可以免试:
1.全国大学英语四级考试成绩在425分(含425分)并获得口试合格证书。
2.雅思考试成绩5.5分以上(含5.5分)。
三、落实04级学生毕业实践工作
外国语澳门太阳城
04级学生正在进行毕业实践,建筑工程澳门太阳城
04级学生毕业实践第一阶段已经结束,其他专业04级毕业生将于11月28日开始毕业实践。各院(系)要认真落实澳门太阳城
《关于2004级学生毕业实践工作的安排意见》文件,要根据专业培养目标和培养计划的要求,确定《毕业实践教学大纲》和《毕业实践实施计划》,明确督导教师,落实每名学生的实践单位、毕业设计题目,按规定填写登记表,22日前上报。
四、落实04级学生体质测试、毕业生信息采集工作
从11月12日开始,澳门太阳城
根据教育部、国家体育总局关于实施《国家学生体质健康标准》的要求,安排了04级学生的体质测试,这项工作将于11月26日结束。从目前测试的情况看,绝大多数学生能够按时参加,但也有部分学生缺席。各院系要进一步做好动员,要保证百分之百参加测试,对确实无法参加本次测试的,要进行补测。
11月27日,省教育厅将委托新华社辽宁分社来澳门太阳城(简体中文)官网
进行毕业生信息采集,各院系要按澳门太阳城
的安排组织学生按时参加。
五、加强教学秩序管理
开学以来,澳门太阳城
的教学秩序一直很好,但仍要强调按时上下课和保证到课率。全体教师都能做到按时上课,没有发生教师迟到现象,但存在个别教师提前下课问题。实验楼第二节课的下课时间是9:30,教学楼第四节课的下课时间是11:35,这是两个重点环节。
总体来说,学生到课率较高,但前段时间04级学生的到课率普遍较低,其他年级的到课率表现为:大课不好,小课好;通识课到课率一般是百分之八十左右;教师经常考勤的,学生到课率就好,反之就不好。要强调任课教师按教学基本要求进行考勤,保证学生到课率。